Veralto Corporation

Grundsatzerklärung zur EBO in den USA
UNTERKUNFT

Wir stellen sicher, dass Menschen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um auf unsere Website zuzugreifen und gegebenenfalls am Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch teilzunehmen, wichtige berufliche Funktionen auszuführen und andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten. Bitte kontaktieren Sie uns unter applyassistance@veralto.com, um eine Unterkunft anzufragen.
ARBEITGEBER FÜR CHANCENGLEICHHEIT
Veralto und alle Veralto-Unternehmen verpflichten sich zur Chancengleichheit, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter, Familienstand, Behinderung, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir schätzen Vielfalt und das Vorhandensein von sichtbaren und nicht sichtbaren Gemeinsamkeiten und Unterschieden, die in unserer Belegschaft, an unserem Arbeitsplatz und in den Märkten, in denen wir tätig sind, zu finden sind.  Unsere Mitarbeiter, Kunden und Aktionäre bringen aufgrund dieser vielfältigen Eigenschaften einzigartige und unterschiedliche Perspektiven ein.

Die EBO-Poster sind hier verfügbar.
HAFTUNGSAUSSCHLUSS FÜR DIE BESCHÄFTIGUNG
Das Unternehmen, an dem Sie Interesse an einer Beschäftigung bekunden, ist eine Tochtergesellschaft oder ein verbundenes Unternehmen von Veralto. Die Tochtergesellschaft oder das verbundene Unternehmen wird als "Veralto-Unternehmen" bezeichnet.